Underrepresented group은 사회적, 경제적, 또는 정치적 맥락에서 전체 인구 대비 구성 비율이 현저히 낮거나, 의사결정 과정에서 충분한 목소리를 내지 못하는 집단을 의미하는 표현입니다. 주로 기업의 채용, 대학 입시, 정책 수립 등에서 다양성과 형평성을 논할 때 자주 등장하는 전문적인 용어입니다. 단순히 숫자가 적다는 의미를 넘어, 역사적 배경이나 구조적 차별로 인해 기회가 제한된 상황을 내포하고 있습니다. 비슷한 표현으로 minority group이 있지만, minority는 단순히 수적인 소수를 의미하는 경우가 많은 반면, underrepresented group은 '대표성이 부족하다'는 점을 강조하여 보다 능동적인 개선 의지를 담고 있습니다. 격식 있는 비즈니스나 학술적인 글쓰기에서 주로 사용되며, 사회적 정의를 실현하기 위한 논의에서 필수적으로 쓰이는 표현입니다.