Job-profile은 특정 직무가 요구하는 자격 요건, 책임 범위, 필요한 기술 및 역량 등을 상세하게 정리한 문서를 의미하는 명사입니다. 주로 기업의 채용 과정이나 인사 관리에서 특정 자리에 적합한 인재를 찾기 위한 기준점으로 활용됩니다. Job description과 매우 유사하게 사용되지만, job-profile은 단순히 업무 내용을 나열하는 것을 넘어 해당 직무를 수행하는 사람에게 기대되는 성격적 특성이나 역량의 '상(profile)'을 강조한다는 미묘한 차이가 있습니다. 비즈니스 환경에서 매우 격식 있고 전문적인 용어로 쓰이며, 주로 채용 공고를 작성하거나 사내 인사 평가 기준을 세울 때 사용됩니다. 한국어로는 '직무 기술서'나 '직무 개요'로 번역하는 것이 가장 자연스러우며, 단순히 업무의 목록을 넘어 그 자리에 필요한 인재의 청사진을 그린다는 느낌을 기억하면 좋습니다.