Non-discrimination은 '차별 금지' 또는 '비차별'을 의미하는 명사이며, 인종, 성별, 종교, 장애 여부 등과 관계없이 모든 사람을 공정하고 평등하게 대우해야 한다는 원칙을 나타냅니다. 주로 법률, 인권, 고용 정책, 국제 관계와 같은 공식적이고 격식 있는 맥락에서 자주 사용되는 단어입니다. 이 단어는 단순히 차별하지 않는 상태를 넘어, 제도적으로 평등한 기회를 보장하려는 적극적인 의지를 포함합니다. 유사한 표현인 equality(평등)가 결과나 상태에 초점을 맞춘다면, non-discrimination은 차별적인 행위를 배제하는 과정과 원칙에 더 큰 무게를 둡니다. 비즈니스 환경에서는 '고용상의 차별 금지'를 뜻하는 non-discrimination policy라는 표현으로 자주 접하게 되며, 사회 전반의 공정성을 논할 때 필수적으로 등장하는 핵심 어휘입니다.