Administrative structure는 조직이나 기관이 업무를 수행하고 의사결정을 내리기 위해 갖추고 있는 공식적인 체계나 틀을 의미합니다. 주로 기업, 정부 기관, 학교 등에서 부서 간의 관계, 보고 체계, 권한의 위임 등을 포함하는 개념으로 사용됩니다. 이 표현은 단순히 조직도를 넘어, 누가 누구에게 보고하는지, 어떤 절차를 통해 업무가 처리되는지에 대한 전반적인 운영 방식을 포괄합니다. 유사한 표현인 organizational structure와 거의 혼용되지만, administrative structure는 특히 행정적 절차나 관리적 기능에 조금 더 초점이 맞춰져 있습니다. 격식 있는 비즈니스나 학술적인 맥락에서 주로 사용되며, 조직의 효율성을 논할 때 필수적으로 등장하는 표현입니다. 한국어로는 '행정 구조'나 '관리 체계'로 번역되며, 조직의 규모가 커질수록 이 구조가 복잡해지거나 경직되는 경우가 많아 이를 개선하려는 논의에서 자주 언급됩니다.